Jako specjaliści ds. bhp powinniście wiedzieć, że instruktaż stanowiskowy przeprowadza się przed dopuszczeniem do pracy oraz w odniesieniu do pracowników na stanowiskach robotniczych i innych, których charakter pracy będzie się wiązał z bezpośrednimi kontaktami z produkcją i jej kontrolą lub z narażeniem na zagrożenia zawodowe.
Szczegółowy program instruktażu stanowiskowego (opracowany przez pracodawcę!) powinien uwzględniać problematykę ochrony przeciwpożarowej, ale tylko pod warunkiem, że w procesach produkcyjnych w firmie stosowane są materiały pożarowo niebezpieczne.
PRZYKŁAD
W zakładzie produkcji automatyki cieplnej, pracownicy laboratorium wyrobów gotowych będą przechodzić instruktaż stanowiskowy z zakresu ochrony przeciwpożarowej. Ponieważ w firmie tej stosowane są materiały pożarowo niebezpieczne, pracodawca sam opracował szczegółowy program tego instruktażu, który przedstawia się następująco:
- Scharakteryzowanie przebiegu procesu testu temperaturowego badania termostatów.
- Zagrożenie pożarowe, jakie stwarza używany podczas badań alkohol etylowy.
- Wymagania dla mechanicznej wentylacji miejscowej.
- Procedury postępowania podczas napełniania wanien alkoholem.
- Rola i zadania detektorów gazu w przeciwpożarowym zabezpieczeniu laboratorium.
- Lokalizacja podręcznego sprzętu gaśniczego, telefonu, głównego wyłącznika prądu całego budynku zakładu lub jego wydzielonej strefy (np. piętra, kondygnacji).
Przypominamy Wam, że szkolenia wstępne podstawowe powinny być przeprowadzane w Waszych firmach w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy od dnia rozpoczęcia przez danego pracownika pracy na określonym stanowisku.
Jan Dąbrowski specjalista bhp